À VOS CÔTÉS Où QUE VOUS SOYEZ !

Bien-être
au travail
(et au télétravail !)

Boostez l'engagement, la motivation et le bien-être physique et mental de vos équipes

Offrez un accompagnement médical personnalisé à vos collaborateurs
Améliorez votre politique de prévention santé au travail
Optimisez la qualité de vie au travail de vos équipes
TÉMOIGNAGES

Ils en parlent mieux que nous

“Une infirmière est venue vacciner tous les salariés volontaires contre le virus de la grippe. J’ai trouvé ça vraiment pratique de pouvoir le faire directement sur mon lieu de travail !"
Christophe
14/06/2019
“On trouvait intéressant d’ajouter cette dynamique à notre politique de Qualité de Vie au Travail. MédecinDirect propose un service clés en main."
Anne
11/04/2019
“J’ai profité d’une opération de prévention sur les maladies cardiovasculaires dans mon entreprise. Une infirmière se déplace au bureau, et les résultats nous sont communiqués via l’appli MédecinDirect. Super pratique !”
Inès
30/09/2019
“MédecinDirect nous a envoyé un compte-rendu anonymisé de l’opération de prévention. Cela nous permettra de mettre en place des choses concrètes pour adapter les conditions de travail aux besoins physiologiques (et psychologiques) de nos collaborateurs."
Cécile
16/01/2020
Bien-être

Un service de télémédecine à la carte, pour vos collaborateurs, accessible n'importe où, n'importe quand

1- Être bien accompagné médicalement

Accès à un médecin généraliste ou spécialiste 24/7

2- Bien dans sa tête

Accompagnement psychologique

3- Bien bouger

Accompagnement activité physique adaptée

4- Bien vivre sa maternité

Accompagnement avant, pendant et après la grossesse

5- Bien manger

Accompagnement nutritionnel

6- Bien voyager

Accompagnement médical avant, pendant et après un voyage

7- Bien dormir

Prise en charge des troubles du sommeil et des risques associés

8- Bien se tenir

Prévention des troubles musculo-squelettiques au bureau et en télétravail
Plus d'informations
Notre oRGANISATION

La clinique médicale digitale

Notre équipe médicale fonctionne par astreintes via un planning partagé.
Des médecins généralistes assurent une permanence quotidienne et des médecins spécialistes se tiennent prêts à intervenir à tout moment. Chaque membre de l'équipe est sélectionné selon des critères bien précis avant d’être intégré à un groupe en interaction constante, comme dans une clinique médicale. Il signent tous notre charte de déontologie médicale.
Pourquoi ?

La télémédecine :
un levier contre l'absentéisme

Fidélisez et engagez vos collaborateurs
Développez votre marque employeur
Limitez le turnover
LIVRE BLANC

Le bien-être au travail à l’ère du post-COVID...

Simple effet de mode ou nouvelle norme ?

Marquées par une crise sanitaire sans précédent,
le contexte actuel pousse certaines entreprises à démocratiser le travail à distance. Bienvenue dans l’ère du travail nomade et asynchrone, où vie professionnelle et personnelle se croisent et se mélangent, donnant naissance à de nouveaux troubles de santé. Isolement, perte de lien collectif,
non-déconnexion, sédentarité, troubles musculo-squelettiques…
Faut-il renforcer la qualité de vie au travail des salariés pour assurer le virage post-COVID ?

Actualités